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据国家统计局1月17日发布的数据显示，截至2022年末，我国总人口为141175万人，比上年末减少了85万人，不过我国60岁及以上人口为28004 万人，比上年有所增加，占全国总人口的19.8%。

可以说近10年来，60周岁及以上人口占全国总人口的比重一直在增长，当前我国正面临比较严峻的人口老龄化问题。现如今越来越多老人都是依靠养老金维持基本生活的，为保障社会和谐稳定，确保养老金长期可持续发展，国家将在 “十四五”期间落实 渐进式延迟法定退休年龄 的政策 。

然而这却引起一些人的不满，特别是身体素质较差的、平时工作量较大的、依靠体力挣钱的劳动者，总会担心自己最后有钱没命花，不过大家一定要明白凡事都具有两面性，国家制定一项政策，肯定是从利民惠民的角度出发，所以看问题千万不能以偏概全。而这 3类人 将能在延迟退休的大环境下更受益，快来看看是否有你。

第一，参保退休人员

首先， 养老金是多缴多得，长缴多得的 ，延迟退休不仅能延长人们的缴费年限，而且还能累计更多缴费金额，这在最终核算养老保险待遇时会更有优势，退休人员到手的养老金水平将能切实提升不少。

其次，养老金是由基础养老金和个人账户养老金组成的，而 个人账户养老金=个人账户全部储存额÷计发月数 ，要想个人账户养老金更多，那么计发月数就要更短。而计发月数是根据大家的退休年龄计算出来的，50周岁退休，计发月数是195个月，60周岁退休，计发月数是139个月，可见越晚退休养老金额度越高，老年生活品质越有保障。

第二，未能达到领取养老金最低缴费年限的人

《社会保险法》 第十六条明确规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时，累计缴费满15年，即可按月领取基本养老金，而达到法定退休年龄，却未能累计够15年的，可以缴费至满15年，再按月领取基本养老金。

而延迟退休一旦落地，意味着大家的参保缴费时间更长，对于参保时间晚，或者中途断缴时间过长的人来说非常利好，无法领取养老金的风险也会大大降低。

第三，非体力劳动者

虽说我国养老金终身发放，而且基本每年都会适当上调，但它存在一定替代率，人们刚退休的时候，领到的养老金待遇多半没有自己原先的工资高，收入落差大，老年生活品质恐将降低。

而延迟退休一旦落地的话，对企业高管、公务员、事业单位工作人员、教师等非体力劳动者还是非常友好的，不仅能让其继续在自己的岗位上发光发热，发挥更大的人生价值，多领几年高工资，同时还能很好的延长养老保险缴费年限，累计更多养老保险缴费额度，对提升自己日后的养老金待遇十分有利，真可谓是一举两得。

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